Introdução à Gestão
- Detalhes
- Categoria: Disciplina
- Carvalho, J. E. (2019). Gestão de empresas - princípios fundamentais. Edições Sílabo (5ª ed.), Lisboa Costa, T. (2021). Gestão contemporânea - princípios, tendências e desafios. Edições Sílabo (3ª ed.), Lisboa Cunha, M. P.; Rego, A. e Cabral-Cardoso, C. (2019). Teoria das organizações e da gestão. Edições Silabo, Lisboa Reis, F. L. (2020). Manual de Gestão das Organizações. Edições Silabo, Lisboa
- Gestão de Hotelaria e Restauração (T) (IPLUSO)
- 3572
- 3191
- Introdução à Gestão
- IPLUSO3572-3191
- 1
- 4
- 0
- 4
- Não
- Português
- Estudos de caso
- Obrigatório
- Os objetivos/competências a desenvolver são: O principal objectivo desta unidade curricular consiste em introduzir aos alunos os conceitos fundamentais relacionados com o exercício da gestão das organizações. Esta unidade constitui um ponto de partida muito útil no processo contínuo de aprendizagem dos alunos acerca da gestão e comportamento das organizações.
- 1. Gestão das organizações 2. Teorias (modelos) de gestão 3. A análise do meio envolvente dos negócios 4. Planeamento e tomada de decisão 5. Estrutura, cultura e liderança 6. O Controlo de gestão 7. Estratégia de negócio: alianças e outsourcing 8. Estratégia de negócio: integração vertical
Descrição dos instrumentos de avaliação (individuais e de grupo) ¿ testes, trabalhos práticos, relatórios, projetos... respetivas datas de entrega/apresentação... e ponderação na nota final.
Exemplo:
Descrição
Data limite
Ponderação
Estudos de caso/Trabalho
10-12-2026
30%
1º Teste
12-11-2026
35%
2º Teste
07-01-2027
35%
- Semestral
- Esta unidade curricular consiste em introduzir aos alunos os conceitos fundamentais relacionados com o exercício da gestão das organizações
